Czego spodziewać się po testach do Policji w 2021 roku?

[Artykuł Sponsorowany]

Jak każdego roku, testy dzielą się na cztery etapy – testy fizyczne, wiedzy, psychologiczne oraz rozmowę kwalifikacyjną. Pozwalają one zweryfikować możliwości kandydatów i ich naturalne predyspozycje do pracy w Policji. Zawsze jest wielu chętnych, ale tylko kilka osób z najwyższą ilością punktów uzyska szansę pracy w Policji.

Zanim zdecydujesz się na pracę w Policji to koniecznie się zastanów!

Jak można się domyślić to praca w Policji nie jest usłana różami. Najważniejszym celem każdego policjanta jest ochrona społeczeństwa przed przestępcami, którzy czyhają na nasze mienie, zdrowie a czasem nawet życie.

Każdego dnia muszą być gotowi służyć społeczeństwu na każdy możliwy sposób, co czasami wiąże się z uczestnictwem w bardzo niebezpiecznych sytuacjach. Nie każdy jest zdolny do takich poświęceń, więc wtedy taka osoba powinna się zastanowić czy na pewno nadaje się do pracy w tym zawodzie.

Szczególnie twardzi kandydaci potrzebni są w Policji kryminalnej o której możecie przeczytać więcej pod tym linkiem - https://odpowiedzi.com.pl/news/artykuly/jak-dostac-sie-do-policji-kryminalnej-praca-w-wydziale-kryminalnym-policji.

Testy do Policji – egzaminy krok po kroku

Jak już wcześniej wspominaliśmy, testy do Policji dzielą się na cztery osobne etapy. – test fizycznym, test wiedzy ogólnej,  testy psychologiczne oraz rozmowę kwalifikacyjną.  Poniżej przedstawiamy opis poszczególnych etapów testów.

 

1. Test Sprawności Fizycznej

Sprawność fizyczna jest jednym z najważniejszych wymogów wobec policjantów. Każdy z nich powinien być sprawny fizycznie i umieć stanowczo zareagować kiedy sytuacja tego wymaga. Na test fizyczny składa się 6 ćwiczeń, które ułożone są na zasadzie toru. Na ich pokonanie, każdy kandydat ma dokładnie 1 minutę i 41 sekund, co pozwala zaliczyć test na najniższą ocenę. Szybszy czas równa się wyższej ocenie.

 

2. Test Wiedzy Ogólne

Na egzaminach bada się ogólną wiedzę kandydatów dotyczącą pracy w Policji oraz prawa czy obowiązujących w pracy policjanta ustaw prawnych.  Pytania mogą dotyczyć przykładowo trójpodziału władzy czy ustawy o broni palnej.

Pytania obejmuje bardzo szeroki zakres wiedzy, ale jedynie w podstawowym zakresie. Arkusz zawiera 40 pytań A, B, C, D z jedną możliwą odpowiedzią.

1. Testy psychologiczne i rozmowa kwalifikacyjna

Znaczna część kandydatów odpada właśnie na tym etapie. Na testach psychologicznych pojawiają się cztery mniejsze etapy, które dzielą się na następujące części:

1. Test na inteligencję
2. Testy psychologiczne
3. Rozmowa z psychologiem
4. Rozmowa kwalifikacyjna daw. „wywiad zorganizowany”

Poszczególne etapy egzaminów psychologicznych pozwalają zweryfikować czy kandydat nadaje się do pracy w Policji.